Po ukončení semináře bude probíhat setkání HR manažerů a volná diskuse.
V posledním roce došlo v oblasti pracovního práva k řadě významných změn, které zásadně ovlivnily nejen zaměstnance a zaměstnavatele, ale i celkový pracovní trh. Novelizace zákoníku práce přinesly mnoho nových ustanovení a úprav stávajících pravidel, které reagují na měnící se podmínky trhu práce a požadavky Evropské unie.
Seminář si klade za cíl přehledně a srozumitelně vysvětlit nejdůležitější změny, které byly v poslední roce v zákoníku práce přijaty, a jejich konkrétní dopady na praxi. Konkrétně účastníci budou provedeni změnami na základě novely zákoníku práce účinné v roce 2023 a chystanými změnami na základě tzv. flexibilní novely zákoníku práce. Pochopení těchto změn a jejich správná aplikace do praxe jsou nezbytné pro všechny, kteří se pohybují na pracovním trhu, aby mohli efektivně přizpůsobit své postupy a strategie aktuálním legislativním požadavkům. Naším cílem je poskytnout účastníkům ucelený přehled o těchto změnách a usnadnit jim orientaci v novém právním rámci.
Osnova:
Novela 2023 a 2024
· Aktuální problémy
· Home office a jak na něj
· Dohody o provedení práce a pracovní činnosti (DPP, DPČ) – dovolená, rozvrh a evidence pracovní doby
· Doručování a jeho elektronizace
· Kratší pracovní doba
· Další dílčí body
,,Valmech““ novela
· Změny v kolektivním vyjednávání
· Nový způsob určování minimální mzdy
· Zrušení zaručené mzdy
· Nová možnost sjednávání příplatků u ,,dohodářů“
· Samorozvrhování pracovní doby na pracovišti
Flexibilní novela zákoníku práce 2025 a co nás čeká
· Výkon práce během rodičovské dovolené
· Změny ve sjednání zástupů za mateřskou a rodičovskou
· Změny ve zkušební době, nová délka a možnosti jejího prodloužení
· Zkrácení výpovědní doby a nové počítání její délky
· Prodloužení lhůty pro rozvázání pracovního poměru
· Možnost samorozvrhováním pracovní doby a podmínky pro takový postup
· Další změny v doručování
· Možnost výplaty mzdy v EUR
Lektor: JUDr. Adam Valíček, MBA má dlouholetou advokátní a lektorskou praxi v oblasti pracovního práva, GDPR a občanského práva. Taktéž publikuje odborné články z oblasti pracovního práva. Je zakladatelem a členem Rady expertů Unie personalistů a členem Kolegia expertů Asociace pro rozvoj kolektivního vyjednávání a pracovních vztahů.