„Vzdělávejte se pro stabilitu!“
Projekt je určen zaměstnavatelům, kteří v důsledku negativního vývoje ekonomiky nejsou ve svých provozovnách schopni přechodně přidělovat svým zaměstnancům práci v rozsahu stanovené týdenní pracovní doby (výpadek pracovní doby musí být způsoben hospodářskými obtížemi, nikoliv např. sezónním charakterem práce) a zároveň mají zájem využít dobu, po kterou nemohou svým zaměstnancům přidělovat práci, pro vzdělávání a odborný rozvoj svých zaměstnanců.
Zaměstnavatelé mohou v projektu získat:
- úhradu nákladů vzdělávací aktivity realizované prostřednictvím externího dodatele nebo interního lektora
- příspěvek na mzdové náklady či náhradu mzdy školícího se zaměstnance za dobu účasti na vzdělávání a to až do výše 31 000 Kč měsíčně/ 1 zaměstnance
Finanční podpora je nenároková a o poskytnutí příspěvku rozhodne příslušná krajská pobočka ÚP ČR.
Příspěvek bude poskytován v režimu veřejné podpory na základě „blokové výjimky“ nebo v režimu podpory de minimis (podrobnosti viz příručka D7 – Veřejná podpora a podpora de minimis v OP LZZ – http://www.esfcr.cz/…/prirucka-d7).
Podmínky získání příspěvku
- Rozsah výpadku pracovní doby musí být v intervalu > 20 % a =< 60 % (tedy více než 1 den v týdnu a max. 3 dny v týdnu) alespoň 1 kalendářní měsíc před podáním žádosti (posuzuje se za všechny zaměstnance provozovny či organizační složky)
- Pokles tržeb zaměstnavatele k počtu jeho zaměstnanců o více než 20% oproti srovnatelnému čtvrtletí předcházejícího roku - posuzuje se samostatně za každou provozovnu, resp. organizační složku, v níž pracují zaměstnanci navržení do odborného rozvoje. Uváděná provozovna či organizační složka musí být zapsána v živnostenském nebo obchodním rejstříku
Bližší informace o možnosti zapojení se do projektu „Vzdělávejte se pro stabilitu!“ včetně formulářů žádostí a manuálu pro zaměstnavatele naleznete na internetových stránkách MPSV:
https://portal.mpsv.cz/…o_stabilitu~ .
Kontaktní osoba pro Kraj Vysočina:
Ing. Milada Štefková tel: 950123472 e-mail: milada.stefkova@ji.mpsv.cz
